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智联发布《中国就业人口技能提升白皮书》：你的职场技能该“充电”啦
来源：
黔浪网
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近7成在校生未接受过任何培训，一半职场人培训时长不足5天。
日前，智联招聘发布的《中国就业人口技能提升白皮书》（简称《白皮书》）显示，我国目前就业市场工作机会和收入分配向知识、技术密集型岗位倾斜，近7成在校生未接受过任何培训，一半职场人培训时长不足5天。
我国目前正处于从劳动密集型、资本密集型经济向技术密集型和知识密集型转化的关键期，通过技能提升和文化素养的渗透充分积累技能红利才能实现从个体到国家整体文明和经济发展的快速突破。
《白皮书》显示：很多学生在选择报考专业时并不会做过于长远的职业规划，产学结合的错位直接导致部分供给饱和的专业出现毕业即失业的现象。此外，与职业相关的培训不足，近七成在校生没有参加过职业学习/培训。尽管当前高校普遍设立了职业规划课程或就业指导课程，但是实操能力的缺失以及课程覆盖率和质量的缺失等现象导致当前的培训资源仍未能很好的解决大学生的求职困难。
已经进入社会的职场人更加认识到提升技能对职业发展的重要性，学习充电正在成为职场人焦虑的缓解剂，据调研数据显示， 93.7%的职场人把终身学习纳入人生目标，大多数人会选择参加培训、自学和向牛人请教等学习方式。职场人普遍在依靠自己自救，在最佳雇主评选项目调研中发现，职场人整体获得的培训平均时长仅8.25天，只有输出没有技能上的收获，其中46%白领培训时长不足5天。
《白皮书》指出，关注就业人口的技能培训需求、持续开展职业技能提升行动，提高培训针对性实效性，全面提升劳动者职业技能水平和就业创业能力对我国现阶段和长远发展都起到至关重要的奠定作用。
针对当前我国就业人口技能实际，《白皮书》建议，利用求职场景探索和检验劳动力技能水平和培训效果；培养企业人力资本投资意识，与员工共赢收益更多；让企业人才培养将成为劳动力技能普遍提升的孵化器。
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